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新人採用の季節に考えること

当社では新人の採用を、新卒と中途でバランス良く確保していこうと考えています。

ニュースでも報道されていましたが、
今週から高卒の選考試験が解禁となりました。

面接をしていても、高校生は「新鮮」ですね。
夏休みをつぶして相当練習してきたな、と分かります。

面接官としては、「質問の答え」そのものよりも、
「姿勢や態度」「答えの背後にある人物像」を探ろうと知恵を絞っています。
ほとんどの受験生は、面接が終わった瞬間に緊張から解放されて「地」が出るのですが、
控え室にいる案内係も会社の人間。その様子はキチンと報告されています。

高校生なら可愛いものですが、仕事では、商談が終わって辞去し、ドアを閉めた瞬間に態度が変わるような人は信用できませんよね。

私たちも、移動中や休憩中も含めて常に真摯な態度で取組むように再徹底しています。
高校生たちからもいろいろと教えられるのがこの季節です。

＜以上、社長のつぶやきでした＞

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